标题：商务礼仪工作计划书
一、执行目的
为了提高公司商务礼仪水平，增强公司形象，规范员工商务礼仪行为，制定本商务礼仪工作计划书。本计划旨在让公司员工更加熟悉商务礼仪，提高商务礼仪水平，从而为公司的发展做出更大的贡献。
二、执行范围
本计划适用于公司全体员工，特别是在商务活动中的员工。
三、执行时间
本计划自2023年3月1日起执行，为期一个月。
四、执行内容

1. 员工形象规范：要求员工在商务活动中穿着得体，遵守公司形象规范。
2. 商务礼仪培训：组织商务礼仪培训，让员工了解商务礼仪知识，提高商务礼仪水平。
3. 商务活动规定：规定商务活动的流程、规范和礼仪，让员工在商务活动中更加得体。
4. 监督与反馈：定期对员工商务礼仪行为进行监督，及时反馈并纠正不规范行为。
五、实施流程

1. 员工形象规范：由人力资源部门制定员工形象规范，包括穿着要求、仪容仪表等。
2. 商务礼仪培训：由公司培训部门组织商务礼仪培训，邀请专业讲师进行授课。
3. 商务活动规定：由公司业务部门制定商务活动规定，包括活动流程、规范和礼仪等。
4. 监督与反馈：由公司管理层负责对员工商务礼仪行为进行监督，定期向员工反馈并纠正不规范行为。
六、预期效果

1. 员工形象规范：员工商务活动着装规范，形象得体，提升公司形象。
2. 商务礼仪培训：员工了解商务礼仪知识，提高商务礼仪水平，提升公司形象。
3. 商务活动规定：员工在商务活动中遵守规范，提升公司形象。
4. 监督与反馈：员工商务礼仪行为得到有效监督和及时反馈，提升公司形象。
七、附则
本计划由公司总经理批准执行，为确保本计划的实施，特制定本计划附则。