游乐场就职计划书

1.职位描述

我们正在寻找具有积极乐观态度、热爱游乐场事业的人才加入我们的团队。作为游乐场的一名员工,你将有机会与来自不同背景和技能水平的人一起工作,共同为孩子们带来欢乐。

2. 职位要求

2.1 职位类型 我们正在招聘全职员工,负责协助游乐场的日常运营和维护游乐设施。 2.2 职位要求 - 热爱游乐场事业,具有积极乐观的态度 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神 - 能够轮班,轮休制 - 能够承受一定的工作压力,能够根据要求做出相应的调整 - 能够熟练操作游乐设施,具备一定的维护技能 - 符合国家有关安全规定的条件

3. 薪资待遇

3.1 基本薪资 我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇,具体情况如下: - 底薪:2000元/月 - 绩效奖金:根据个人绩效给予相应的奖金,绩效奖金不低于底薪的10% - 带薪年假:10天/年 - 带薪病假:5天/年 3.2 福利待遇 - 入职即购买社保,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险 - 享有住房公积金制度 - 提供带薪培训 - 提供专业的带薪劳动保护

4. 任职资格

4.1 学历要求 学历要求大专及以上学历,旅游、管理等相关专业优先考虑 4.2 工作经验 具有相关工作经验,熟悉游乐场行业者优先考虑 4.3 技能要求 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神 - 能够轮班,轮休制 - 能够承受一定的工作压力,能够根据要求做出相应的调整 - 能够熟练操作游乐设施,具备一定的维护技能 - 符合国家有关安全规定的条件

5. 申请流程

5.1 申请方式 应聘者请将个人简历发送至邮箱:hr@amusementland.com.cn,邮件标题注明“游乐场应聘-职位名称” 5.2 面试方式 初步筛选后,我们将通过电话或邮件形式与您联系,安排面试时间和地点,面试方式包括笔试、面试和模拟游戏等环节 5.3 录用流程 - 面试合格者我们将进行入职体检 - 通过入职体检者我们将签订劳动合同,成为我们团队的一员