研发项目奖励方案模板

一、项目背景 随着公司业务快速发展，技术创新已成为推动公司发展的重要引擎。为了鼓励研发团队持续投入更多资源开展技术研究，提高研发效率，特制定本研发项目奖励方案。

二、方案内容

1.奖励标准

（1）基础奖励 每位研发团队成员，每完成一个项目，即可获得基础奖励1000元，并在绩效中体现。

（2）项目绩效奖励 对于完成公司重点项目的研发团队，每位团队成员还可获得项目绩效奖励2000元，并在绩效中体现。
2. 项目数量要求 每个项目奖励名额需达到公司研发团队总人数的20%。
3. 奖励发放

（1）基础奖励 按月发放，次月发放，发放周期为自然月。

（2）项目绩效奖励 按项目完成时间发放，发放周期为自然月。
4. 主题词出现次数限制 公司名称：出现次数不得超过4次 研发项目：出现次数不得超过4次
5. 方案执行

（1）所有奖励将在每月最后一天发放，发放形式为现金红包，发放金额为基础奖励金额的30%，项目绩效奖励金额的60%。

（2）每位研发团队成员均可凭借本人身份证号码，在每月最后一天登录公司内部系统自行领取奖励。

三、注意事项

1.每个项目奖励名额需达到公司研发团队总人数的20%。
2. 基础奖励和项目绩效奖励需累计发放，如某项目仅完成50%，则发放基础奖励500元，项目绩效奖励500元。
3. 每位研发团队成员的基础奖励和项目绩效奖励金额均为整数，不足1000元的部分按0元计算。
4. 方案执行过程中，若出现违规操作，一经发现将取消参与资格，奖励也将被取消。

四、附录

1.研发项目名称及完成时间
2. 研发团队成员名单及基础奖励金额
3. 研发团队成员名单及项目绩效奖励金额
4. 基础奖励累计发放明细表
5. 项目绩效奖励累计发放明细表