制作培训方案的模板

一、培训背景

1.背景介绍

1.1 目的 1.2 背景信息 1.3 相关问题

二、培训需求分析

2. 需求分析

2.1 培训目标 2.2 培训内容 2.3 培训方式 2.4 培训时间 2.5 培训地点 2.6 培训人员

三、培训方案设计

3. 方案设计

3.1 培训方案结构 3.2 培训内容设计 3.3 培训方式设计 3.4 培训时间设计 3.5 培训地点设计 3.6 培训人员设计

四、培训实施与跟踪

4. 实施与跟踪

4.1 培训的组织与执行 4.2 培训的监督与评估 4.3 培训效果分析 五、培训效果评估

5. 效果评估

5.1 培训满意度评估 5.2 培训学习效果评估 5.3 培训成果转化评估 六、结论与建议

6. 结论与建议

6.1 结论 6.2 建议 本文共6段，每段用

标签标出，共240个字符。