年会奖品方案表格模板

一、奖品设置 为了营造活跃、温馨、公平、公正的气氛，公司决定于2022年12月31日举行年会，并设立各类奖项，以表彰员工在过去一年中的辛勤付出和优异表现。现将奖品设置情况公布如下：

1.一等奖：3名，奖品为价值10000元的购物卡；
2. 二等奖：6名，奖品为价值5000元的购物卡；
3. 三等奖：9名，奖品为价值3000元的购物卡；
4. 四等奖：12名，奖品为价值2000元的购物卡；
5. 五等奖：15名，奖品为价值1000元的购物卡； 6. 最具潜力奖：3名，奖品为价值8000元的购物卡。

二、评选办法

1.评选时间：2023年1月10日-1月15日
2. 评选方式：由公司人力资源部负责，采用网络投票与专家评审相结合的方式进行评选。
3. 评选标准： a) 网络投票：每个员工在规定时间内通过网络投票平台投票，每个IP每天有10票，票数最高者获奖。 b) 专家评审：由公司领导和各部门负责人组成评审团，对投票选出的人员进行综合评价，评选出各等奖项。

三、奖品发放

1.获奖者将获得奖品，具体发放方式将在收到获奖通知后，通过银行转账或现金方式发放。
2. 获奖者需在规定时间内确认获奖信息，并在指定时间内完成兑奖手续。

四、其他事项

1.每位员工仅有一次投票机会，不得重复投票。
2. 所有奖品均为员工个人名下，不得转让。
3. 评选结果将在公司范围内公布，接受员工监督。
4. 奖品设置解释权归公司所有。 附件：年会奖品设置投票链接 五、注意事项

1.为了确保活动的公平、公正，所有奖品设置均采用随机抽取方式进行。
2. 每个员工仅有一次投票机会，不得重复投票。
3. 所有获奖者需在规定时间内完成兑奖手续，否则视为自动放弃。
4. 奖品发放将在收到获奖通知后，通过银行转账或现金方式发放。
5. 如有疑问，可向公司人力资源部咨询。