招聘月度计划书

一、招聘目标

• 通过本次招聘活动，招聘公司预计吸引100名左右符合公司要求的应聘者


• 为公司的业务发展提供有力的人才支持


• 提高公司的整体素质，促进公司的稳健发展

二、招聘时间

• 首期招聘活动于2022年1月1日正式启动


• 招聘活动将持续30天


• 最终招聘截止日期为2022年1月31日

三、招聘对象

• 面向全社会公开招募


• 招聘对象为18周岁以上，具有完全民事行为能力


• 具有相关职业素质和能力，能够胜任招聘职位的人员

四、招聘职位

• 公司名称：XX有限公司


• 招聘职位：软件工程师


• 招聘人数：20人

五、招聘要求

• 拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律


• 具有本科以上学历，计算机专业


• 具备良好的团队合作精神，具备较强的沟通能力


• 具备良好的学习能力，具备较强的创新能力

六、招聘流程

• 在线提交简历时间：2022年1月1日至1月15日


• 筛选简历时间：2022年1月16日至1月18日


• 初步面试时间：2022年1月19日至1月20日


• 面试合格者发放面试通知：2022年1月21日


• 最终面试时间：2022年1月22日


• 发放录用通知书：2022年1月23日

七、福利待遇

• 薪资待遇：面议


• 为员工提供完善的社会保险


• 为员工提供丰富的培训机会


• 为员工提供良好的工作氛围

八、联系方式

• 公司地址：XX省XX市XX区XX街XX号


• 联系电话：XXXX-XXXXXX


• 联系人：XXX