标题：铁塔竞聘计划书
一、竞聘背景
随着公司业务的快速发展，我们需要更多的优秀人才来支撑公司的持续发展。为此，我们特制定一份铁塔竞聘计划书，旨在选拔具有专业素质和实战能力的优秀人才加入公司，共同推动公司的发展。
二、竞聘岗位及要求

1. 岗位名称：铁塔工程师
2. 岗位职责：
- 负责公司铁塔项目的规划、设计、施工及维护工作；
- 参与项目的方案讨论，提供技术支持；
- 对项目进度进行监督，确保项目按时完成；
- 协助项目经理完成项目其他相关工作。
3. 任职要求：
- 本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业；
- 5年以上铁塔项目实施经验，有丰富的项目现场管理经验；
- 熟悉铁塔项目施工流程，具备较强的技术指导能力；
- 具备良好的沟通协作能力，团队协作精神强；
- 熟悉行业规范及法律法规，有一定的风险意识。
三、竞聘程序

1. 报名阶段：2023年3月1日至3月15日，有意向者请将个人简历发送至邮箱：hr@example.com，邮件标题注明“铁塔工程师竞聘报名”。
2. 初筛阶段：2023年3月16日至3月31日，对报名者进行初步筛选，包括资格审核、经验核实等环节。
3. 竞聘演讲阶段：2023年4月1日至4月7日，通过初筛的竞聘者进行竞聘演讲，公司领导和评审团成员参加。竞聘者需在演讲中详细阐述自己的项目经验、技术能力、规划等，以展示自己的实力。
4. 综合评估阶段：2023年4月8日至4月13日，对竞聘者进行综合评估，包括业绩、能力、态度等方面。
5. 录用阶段：2023年4月14日，根据综合评估结果，公司高层研究决定是否录用。一经录用，签订劳动合同，享受相应待遇。
四、其他说明

1. 铁塔竞聘计划书作为公司的内部选拔文件，不具有法律效力。
2. 竞聘者应确保所提供的信息真实有效，如发现有弄虚作假，公司有权取消其竞聘资格。
3. 竞聘者应尊重公司决定，不得违反公司相关规定，确保竞聘过程的公平、公正。