标题：招商专员年度计划书
一、年度目标

1. 完成公司设定的销售目标，确保完成年度任务；
2. 拓展客户资源，扩大市场份额；
3. 提升客户满意度，提高客户忠诚度；
4. 不断学习，提高专业素养。
二、工作内容

1. 根据公司战略，制定招商计划，并执行；
2. 调研客户需求，提供专业的招商解决方案；
3. 与客户进行沟通，了解客户需求，达成合作；
4. 参与合同谈判，确保合同顺利签订；
5. 跟踪项目进展，确保项目按期完成。
三、工作重点

1. 客户需求分析，了解客户业务发展需求，制定招商计划；
2. 了解客户需求，提供专业、高效的招商解决方案；
3. 保持与客户的沟通，关注客户需求变化，调整招商策略；
4. 参与合同谈判，确保合同顺利签订；
5. 跟踪项目进展，确保项目按期完成。
四、实施措施

1. 定期对公司的招商计划进行评估和调整；
2. 组织培训，提高员工招商技能；
3. 建立考核机制，对招商人员绩效进行考核。
五、预期成果

1. 完成公司设定的销售目标；
2. 拓展客户资源，扩大市场份额；
3. 提升客户满意度，提高客户忠诚度；
4. 提高公司知名度，提升公司品牌形象。