核心人员团建方案模板

一、活动背景 近年来，随着企业竞争的加剧，公司核心人员队伍的建设愈发重要。为了加强公司核心团队凝聚力，提高团队协作效率，公司决定开展一次团建活动。本文将介绍此次团建活动的方案。

二、活动目标

1.增进团队凝聚力，加强团队之间的沟通与协作；
2. 提高团队协作效率，增强团队凝聚力；
3. 加强公司核心团队建设，促进企业持续发展。

三、活动内容

1.团队建设项目 本次团建活动共分为三个阶段：团队建设项目、团队沟通与协作建设以及团队展示与总结。
2. 团队建设项目 在团队建设项目阶段，我们将安排专业的团队建设教练对活动进行现场指导。建设内容包括：团队破冰、团队课程、激情燃烧、团队规则等。
3. 团队沟通与协作建设 在团队沟通与协作建设阶段，我们将组织团队成员进行沟通与协作训练，提升团队沟通与协作效率。具体内容包括：沟通技巧、冲突解决、合作学习等。
4. 团队展示与总结 在团队展示与总结阶段，我们将组织团队成员进行成果展示与总结。成果展示包括：项目成果展示、个人成果展示等；总结包括：总结回顾、经验总结等。

四、活动流程

1.前期准备：活动前期，我们将对活动进行策划，包括活动场地、人员安排、物资准备等。
2. 活动开始：在规定的时间，团队成员按照安排参加活动。
3. 活动进行：根据活动安排，团队建设教练进行现场指导，团队成员完成团队建设项目、团队沟通与协作建设以及团队展示与总结。
4. 活动结束：在规定的时间，活动结束，整理场地，进行签到、反馈。 五、活动预算 本次团建活动的预算为XXX元，包括活动场地、人员安排、物资准备等费用。 六、活动宣传 我们将通过公司内部通讯、社交媒体等渠道宣传本次团建活动，让更多的员工了解到活动，并鼓励员工积极参与。 七、活动效果评估 活动结束后，我们将对活动效果进行评估。从团队成员反馈、活动成果等方面进行评估，为下次活动提供参考依据。