题目：公益午餐捐助方案

一、方案概述 为了发扬人道主义精神，加强公司员工之间的沟通与合作，同时也为社会的和谐贡献一份力量，我们公司决定开展公益午餐捐助活动。本文将详细阐述活动方案，包括活动时间、地点、参与对象、活动流程和具体措施等。

二、活动时间 活动时间：2023年

三、活动地点 活动地点：公司大会议室

四、参与对象 所有公司员工 五、活动流程

1.前期准备： 由公司行政部统筹协调，确定活动时间、地点，并通知员工参与。各部门负责人负责组织本部门员工参与活动。
2. 活动现场：

（1）员工到齐后，主持人进行活动介绍，说明活动目的、流程和注意事项。

（2）全体员工分成若干小组，每组由2-3人组成，在工作人员的带领下，依次领取午餐盒。

（3）员工按照组别，有序地在会议室享用午餐。

（4）午餐后，进行座谈交流，分享各自的感受与体会，畅谈企业发展和公益事业。

（5）座谈会结束，整理现场，收拾餐具，活动结束。
3. 具体措施

（1）为保证活动的公平性和公正性，我们将邀请公司外部专业人员担任活动评委，对员工的午餐进行评分。

（2）每个员工均可获得一张午餐盒，盒内食品将由公司提供。

（3）每个小组还需自备餐具，统一回收处理。 六、活动意义 此次公益午餐捐助活动，旨在鼓励员工关注社会、关注公益事业，增强员工之间的沟通与交流，为企业的发展注入新的活力。通过此次活动，我们认识到，企业的发展离不开员工的共同努力，员工的成长离不开企业的支持，公益事业离不开全体员工的参与。让我们携手共进，为企业的明天，为社会的和谐共同努力！