标题：勤部招聘计划书
一、

职位描述

我们公司现拟招聘勤部员工，职位如下：
职位名称：勤部员工
工作内容：

1. 负责公司日常保洁和维护工作；
2. 确保公司环境整洁、卫生；
3. 维护公司固定资产；
4. 完成其他交办事项。
任职资格：

1. 具有高中及以上学历；
2. 年龄在18周岁至45周岁之间；
3. 熟悉物业服务行业，有相关工作经验者优先；
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
5. 具备一定的责任心和职业道德。
二、

薪资待遇

1. 基本工资：2000元/月；
2. 绩效奖金：根据个人工作表现，绩效奖金最高可达30%；
3. 福利待遇：享受国家规定的社会保险和公积金，享有带薪年假、节日福利等；
4. 特别福利：员工推荐成功入职，双方互赠礼品一份。
三、

员工福利

1. 享受完善的培训体系，员工可享有定期培训和技能提升培训；
2. 提供良好的职业晋升机会，根据个人能力及表现，可晋升为储备干部或管理岗位；
3. 享受带薪年假、节日福利、生日福利等；
4. 提供良好的工作氛围和人性化的工作环境。
四、

应聘流程

1. 简历投递：请将个人简历发送至邮箱：[邮箱地址]；
2. 面试环节：电话面试或视频面试，具体时间及地点将另行通知；
3. 面试通过后，将安排进行入职体检及背景调查，合格者予以录用；
4. 录用后，与公司签订劳动合同，正式入职。
五、

注意事项

1. 应聘者应提供真实、准确的个人信息；
2. 应聘者应具有积极向上的心态，具有较强的责任心和团队合作精神；
3. 面试过程中，应保持礼貌，尊重面试官及公司；
4. 确保联系方式准确、畅通，以便公司联系。