【理事换届调整方案】
一、前言 根据<公司章程>规定，本公司的理事会在每届任期届满后，应对其进行换届调整。本次换届调整将根据实际情况，对原有的理事进行调整，以确保公司工作的顺利开展。
二、调整方案 1. 调整理事人数 鉴于公司规模的扩大和业务需求的增加，本次换届调整将调整理事人数，由原来的<15>人调整为<21>人。 2. 调整理事任期 根据公司业务发展和实际情况，本次换届调整将调整理事任期，由原来的<2>年调整为<3>年。 3. 调整理事职责 为使公司工作更加顺利开展，本次换届调整将调整部分理事的职责，具体如下：
（1）增加<7>名新理事，负责公司<业务拓展>、<产品研发>和<市场推广>工作。
（2）增加<4>名新理事，负责公司<财务审计>、<合规审查>和<人力资源>工作。
（3）增加<3>名新理事，负责公司<技术创新>、<风险控制>和<内部审计>工作。 4. 调整理事人选 根据公司业务发展需要和理事会的选举程序，本次换届调整将调整部分理事人选，具体如下：
（1）选举<2>名新理事长，负责公司整体战略规划和决策。
（2）选举<5>名副理事长，协助理事长开展日常工作，负责公司日常管理和决策。
（3）选举<16>名理事，负责公司业务拓展、产品研发、市场推广、财务审计、合规审查、人力资源、技术创新、风险控制和内部审计工作。
三、职责分工 1. 新理事长职责
（1）制定公司战略规划，并提交理事会讨论通过。
（2）组织、主持理事会会议，并报告工作。
（3）代表公司签署重要合同、协议等文件。 2. 新副理事长职责
（1）协助理事长开展日常工作，负责公司日常管理和决策。
（2）组织公司各项活动，维护公司形象。
（3）协调公司内外部资源，推动公司发展。 3. 新理事职责
（1）负责公司业务拓展、产品研发、市场推广、财务审计、合规审查、人力资源、技术创新、风险控制和内部审计工作。
（2）出席理事会会议，并认真听取工作报告。
（3）按照职权，参与公司重要事项的决策。
四、其他事项 1. 本次换届调整自通过之日起生效，原有的理事同时辞去职务。 2. 理事会成员应积极履行职责，如有不称职的情况，由理事长或副理事长提出调整建议，提交理事会会议通过后生效。 3. 本方案由公司总经理负责解释，并负责组织实施。 【公司名称】 【日期】