培训后践行计划书

一、培训背景

尊敬的领导：
您好！我是贵公司培训后践行计划书的申请人，特此提交，敬请审阅。

二、培训目的

为了提高我公司员工的专业知识水平和实际操作能力，加强员工团队合作精神，促进企业的发展，我公司在委托培训机构对员工进行培训后，特制定本培训后践行计划书，以确保培训效果得到有效提升。

三、培训内容

1. 培训课程内容
本次培训课程包括以下几个方面：

• 基本理论


• 实际操作


• 团队沟通与协作


• 职业素养与心态

2. 培训时间与地点
培训时间：2022年9月18日至20日，共计三天。
培训地点：公司总部。

四、培训师资

本次培训课程由外部专业培训机构提供，培训讲师具有丰富的行业经验，具备较强的教学能力和针对性。

五、培训费用

本次培训费用共计人民币XX元整，包括培训课程费、场地费、住宿费等。

六、培训后续工作

1. 培训效果评估
培训结束后，我们将对参训员工进行效果评估，对培训效果进行总结分析，以便为今后培训提供参考依据。
2. 培训成果应用
培训成果将在公司内部进行推广应用，以提高员工的业务水平和工作能力。
3. 培训总结报告
培训结束后，我们将撰写培训总结报告，详细阐述培训的收获、效果以及不足之处，为今后培训提供参考。

七、附录

本培训后践行计划书一式两份，一份提交给公司培训部门，一份留存公司备查。
培训后践行计划书
申请人：（姓名）
培训时间：2022年9月18日至20日