定点保洁计划书
一、前言
为了提高公司的办公环境质量，加强员工的职业素养，提高公司的整体形象，制定本公司的定点保洁计划。本计划旨在为公司提供专业、高效、优质的保洁服务，使公司成为整洁、有序、文明的工作场所。
二、保洁服务内容

1. 定期保洁
定期保洁包括日常保洁和定期大扫除。日常保洁主要是对办公区域、公共区域、洗手间等进行的保洁，定期大扫除主要是对公司大扫除。
2. 深度保洁
深度保洁主要是对长期清洁效果不佳的区域进行的保洁，如机房、机位、服务器室等。
3. 特殊保洁
特殊保洁主要是对特殊场合、特殊时期进行的保洁，如春节、中秋节等。
三、保洁服务标准

1. 按时完成保洁任务，确保保洁质量。
2. 确保保洁区域干净整洁，无尘土、无垃圾。
3. 确保洗手间干净卫生，无异味。
4. 确保公共区域干净整洁，无垃圾。
5. 确保机房、机位、服务器室等深度保洁区域干净整洁，无尘土、无异味。
6. 确保特殊场合、特殊时期保洁质量。
四、保洁实施流程

1. 定期保洁：由公司保洁团队根据公司安排，定期对公司办公区域、公共区域、洗手间等进行保洁。
2. 深度保洁：由公司保洁团队根据公司安排，对长期清洁效果不佳的区域进行保洁，如机房、机位、服务器室等。
3. 特殊保洁：由公司保洁团队根据公司安排，对特殊场合、特殊时期进行保洁，如春节、中秋节等。
五、保洁人员管理

1. 保洁人员必须经过专业培训，熟悉保洁流程，掌握保洁技巧。
2. 保洁人员必须为公司签订劳动合同，并缴纳相应的保险。
3. 保洁人员必须遵守公司各项规章制度，严格执行保洁标准。
4. 保洁人员必须定期进行考核，对考核不合格的保洁人员予以淘汰。
六、财务管理

1. 公司的保洁费用由公司财务部门统一管理。
2. 保洁费用按照实际发生情况进行报销，实行差旅费报销制度。
3. 保洁费用主要用于保洁人员的工资、补贴等。
七、附则
本计划自发布之日起执行，为确保本计划的实施，公司将从以下几个方面进行监督：

1. 对不遵守保洁标准的员工予以警告、罚款等相应的处罚。
2. 对没有认真执行本计划的部门予以通报批评，并追究相关责任。
3. 本计划由公司总经理办公室负责解释，如有疑问，可向公司提出。