干部职工管理培训计划书

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干部职工管理培训计划书

标题:干部管理培训计划书:提升团队凝聚力与战斗力
一、培训目的
为了提高我公司干部的管理能力和团队凝聚力,加强员工队伍建设,提升员工的工作绩效,特制定本干部管理培训计划书。
二、培训内容

1. 干部角色认知与定位
2. 团队建设与沟通技巧
3. 项目管理及执行策略
4. 员工绩效管理与激励
5. 企业文化和价值观
三、培训方式

1. 专家授课:邀请具有丰富管理经验的专业人士,为公司干部提供全方位的培训课程。
2. 案例分析:通过对实际案例的剖析,让干部们深入理解管理理念和方法。
3. 角色扮演:组织模拟演练,让干部们互相学习、交流管理经验。
4. 个人成长:定期组织干部进行个人成长规划,让干部不断提升自身能力。
四、培训时间与地点

1. 培训时间:每周五下午14:00-17:00
2. 培训地点:公司会议室
五、培训费用

1. 所有参训人员自行承担培训费用。
2. 单位统一承担培训费用,报销标准及程序按公司有关规定执行。
六、培训效果评估

1. 培训效果:通过培训,干部们的精神面貌、管理能力和团队凝聚力得到提升。
2. 培训成果:干部们能够独立完成所分配的任务,并在工作中运用所学知识。
七、培训宣传

1. 提前在公司范围内进行宣传,鼓励符合条件的员工参加。
2. 培训过程中,组织干部分享学习心得,营造良好的学习氛围。
八、附则
本培训计划书自发布之日起生效,解释权归公司人力资源部。

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