共享职位方案范文模板
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一、职位描述
1.负责公司市场营销活动的策划、执行和跟踪分析;
2. 参与公司市场营销策略的制定和实施,确保市场推广活动的有效性;
3. 协调公司内部资源和团队,确保市场推广活动的顺利进行;
4. 对市场推广效果进行分析和评估,提出改进意见,以持续优化公司市场营销活动;
5. 协助部门经理完成其他与市场营销相关的工作。
1.本科以上学历,市场营销专业优先;
2. 2年以上市场营销工作经验,有丰富的市场营销活动策划和执行经验;
3. 熟悉市场营销工具和方法,了解公司市场营销策略;
4. 具备良好的沟通协调能力,能够熟练操作办公软件;
5. 具备数据分析和评估能力,能够对市场推广效果进行跟踪分析。 二、薪资待遇
三、福利待遇
1.享受五险一金待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住
职位名称
职位名称:共享职位,职位类别:市场营销,部门:市场部,工作地点:上海。 职位描述: 共享职位计划是在市场部执行的,该职位的主要职责是负责公司市场营销活动的策划、执行和跟踪分析,以实现公司市场营销目标。职责
1.负责公司市场营销活动的策划、执行和跟踪分析;
2. 参与公司市场营销策略的制定和实施,确保市场推广活动的有效性;
3. 协调公司内部资源和团队,确保市场推广活动的顺利进行;
4. 对市场推广效果进行分析和评估,提出改进意见,以持续优化公司市场营销活动;
5. 协助部门经理完成其他与市场营销相关的工作。
职位要求
1.本科以上学历,市场营销专业优先;
2. 2年以上市场营销工作经验,有丰富的市场营销活动策划和执行经验;
3. 熟悉市场营销工具和方法,了解公司市场营销策略;
4. 具备良好的沟通协调能力,能够熟练操作办公软件;
5. 具备数据分析和评估能力,能够对市场推广效果进行跟踪分析。 二、薪资待遇
薪资构成
基本工资:20,000元/月; 绩效奖金:根据个人绩效,最高可达10,000元/月; 年终奖金:1个月工资作为年终奖金,绩效奖金根据个人绩效评估; 其他福利:五险一金、带薪年假、定期体检等。薪资调整
根据公司经营状况、个人绩效和公司政策等因素,定期对薪资进行调整。三、福利待遇
福利待遇
1.享受五险一金待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住